TÉLÉTRAVAIL : MODALITÉS RECONDUITES À L'IDENTIQUE JUSQU'AU 30/06/2024

Publié le 2023-12-19
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CFDT LCL
TÉLÉTRAVAIL : MODALITÉS RECONDUITES À L'IDENTIQUE JUSQU'AU 30/06/2024

L'accord relatif au télétravail arrivant à échéance le 31/12/2023, la CFDT en a obtenu la prorogation pour une durée de 6 mois.
Ainsi, plusieurs séances de négociation vont pouvoir être programmées durant le 1er semestre 2024 afin de négocier un nouvel accord pour tous.

Retrouvez ici l'accord Télétravail en vigueur jusqu'au 30/062024.

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