TÉLÉTRAVAIL : MODALITÉS RECONDUITES À L'IDENTIQUE JUSQU'AU 30/06/2024
L'accord relatif au télétravail arrivant à échéance le 31/12/2023, la CFDT en a obtenu la prorogation pour une durée de 6 mois.
Ainsi, plusieurs séances de négociation vont pouvoir être programmées durant le 1er semestre 2024 afin de négocier un nouvel accord pour tous.
Retrouvez ici l'accord Télétravail en vigueur jusqu'au 30/062024.